厚生労働省が発行する冊子「精神障害の労災認定」のチェックリストの項目を基に、質問事項に回答すると、労災認定されるかどうかを簡易的に判定するWebアプリを作成しました。
労災認定を保証することは出来ませんが、一つの参考にしていただければ幸いです。
設計思想
- 平均的な心理的負荷の強度「Ⅰ」、「Ⅱ」、「Ⅲ」の出来事が、それぞれ心理的負荷の強度（弱）、（中）、（強）と判定されるものと仮定しています。
- 心理的負荷の強度（強）の出来事が１個以上、または、心理的負荷（中）の出来事が３個以上のときに労災認定される（可能性がある）と仮定しています。
- 心理的負荷（弱）の出来事は、個数がどれだけあっても労災認定の判定には影響しないので、質問内容からは除外しています。
- 労働基準監督署が心理的負荷を過大評価する（例えば、平均的な心理的負荷「Ⅱ」の出来事について、事情や状況を考慮して心理的負荷（強）と判定する）ことはしないという、性悪説的な仮定をしています。
本Webアプリは、労災認定を保証するものではありません
